萬鼎薪資福利

薪資福利

瞭解你、力挺你、回饋你。
萬鼎以全方位的薪資福利，支持並照顧每位認真打拼的員工。

萬鼎人性導向的工作條件，讓您無後顧之憂地成就個人事業！
萬鼎彈性多元的薪資福利，讓您多樣需求皆能獲得滿足！

薪資／獎金

穩健成長的固定薪資保障員工基本生活，具競爭力的獎金紅利激勵優秀人才表現。

• 固定底薪
• 三節獎金
• 年終獎金
• 績效獎金
• 專案激勵獎金
• 中鼎集團－限制型股票 績效獎勵
• 中鼎集團－員工持股信託制度

福利制度

完善的福利委員會

相關制度提供員工各項福利內容包括如下：
●　各式婚喪喜慶補助
●　生日禮金
●　子女助學金
●　國內外旅遊補助

全方位的員工保險照護

公司全額付費為員工投保：壽險、傷害險、醫療險、喪葬津貼、職災險。

員工亦可自行再為自己或家人投保：配偶壽險、配偶傷害險、配偶與子女醫療險、本人、配偶與子女癌症險、生育津貼、父母住院津貼，此部份公司亦將補助50%費用。

快樂的退休生活

每月提供勞工退休金
公司每月為員工提撥6%之勞工退休金至勞保局個人專戶，員工亦可自願提撥退休金最高6%，讓未來有個美好的老年生活。

員工持股會
公司獎勵使員工長期持有中鼎股票，共享經營成果。

員工健康服務

定期員工健康檢查
公司每年補助員工部分健康檢查費用。於特約醫療院所進行健康檢查，員工甚至眷屬皆可享眾多優惠之健檢服務。

健康講座
提供專業醫師與即時醫療資訊，保障您安全健康。

職家平衡

彈性上下班
萬鼎比照CTCI中鼎集團彈性的上下班時間，讓員工可自主管理，彈性調配個人、家庭與生活的時間跟比重，妥善安排接送子女上下學的行程、辦理私人事務、避開交通尖峰期等事項。

●　可於7:30~8:30之間到班，16:30~17:30之間下班

休閒活動

生活不該只有工作，萬鼎跟隨集團制度推動「多元給假制度」、「部門餐敘」、「好孕媽咪小禮品」等，並設置企業內部健康促進平台等，精選「人際溝通」、「職場身心健康」等線上課程，照護同仁的身心平衡。

年度活動

• CTCI集團運動會
• CTCI集團尾牙（有台北場與高雄場）
• 公司旅遊
• 萬鼎福委會不定期舉行的精采休閒企劃

中鼎集團尾牙

萬鼎年終健行活動

萬鼎員工旅遊